Mein Bruder geht demnächst zur Stammzellspende (von der DKMS) weil er für irgendwen der genetische Lottogewinn ist

[meierschulze@norden.social]

@nerdherz Großartig! 🫶Danke an deinen Bruder, dass er das auf sich nimmt.

Ich war nur ein paar Mal in der Vorauswahl und wurde letztlich durch einen besseren "Zwilling" ersetzt.

[dopascout@todon.eu]

@nerdherz
Wow, das freut mich mega für die Person, die diese Spende benötigt!
Für deinen Bruder bestimmt auch ein tolles Gefühl, helfen zu können, auch wenn die Spende sehr belastend sein soll ... 🫣
Ich habe mich vor einigen Jahren registriert. Bin gespannt, ob ich mal jemandem helfen darf

[gse@norden.social]

@nerdherz
Trauriig und beschämend, würde versuchen den AG zu wechseln ...

[ubo@social.tchncs.de]

@nerdherz Herzlichen Dank an Deinen Bruder!

Frau und ich waren lange registriert, kommen aber aus Altersgründen nicht mehr als Spender in Frage. ich hätte mir nichts Schöneres vorstellen können, als einem verzweifelten Menschen als rettender Strohhalm zu dienen.

[applewoi@mastodon.social]

@nerdherz

Sollen wir ein Crowdfunding machen oder reicht es ihm mit dem Hut rumzugehen?

WAS FÜR EIN ERBÄRMLICHER WICHSER, EY!

[holger@hellinger.wtf]

@nerdherz

Unser CEO hatte Krebs und seitdem gibt es das Verlinkte bei uns. Ich denke, dass ich, da immer einen Tag frei bekommen hätte. Jetzt bin ich fast zu alt. Nur noch 6 Jahre bis 62.

The Value of Digital Support for Employees Working with Cancer | Publicis Sapient

Digital supportive care services can help employers provide meaningful support to employees working with cancer, leading to positive outcomes for both employees and businesses.

(www.publicissapient.com)

[holger@hellinger.wtf]

@LyrischerPoet

Ich bin seit Jahren registriert, daher darf ich bis 62, aber fliege dann raus.

@nerdherz

[lyrischerpoet@mastodon.social]

@holger @nerdherz
Irgendwann kommt ein Punkt im Leben, an dem man still für sich denkt: "Ich bin einfach zu alt für den (jeden) Scheiß".

[uivens@colearn.social]

@DopaScout @nerdherz verwechsel bitte nicht ökonomische Gründe mit Menschlichkeit. Menschlich steht das außer Frage! Wenn die Company aber kurz vor der Pleite steht könnte ich einen Chef verstehen, der sowas fragt. Nicht mehr und nicht weniger wollte ich sagen.

[dopascout@todon.eu]

@uivens
Also wenn es einer Firma so schlecht geht, dass ein*e Mitarbeiter*in nicht fehlen darf, dann sollte man schliessen.
Man stelle sich nur vor, jemand erkrank, bricht sich einen Arm oder sonst was 🤯

@nerdherz

[uivens@colearn.social]

@DopaScout @nerdherz guck mal auf die aktuellen Insolvenzen und angemeldete Kurzarbeit. KANN ein Problem sein bei einer zwei-drei Personen Firma.

[dopascout@todon.eu]

@uivens
Wenn das Fortbestehen eines Unternehmens von einer einzigen angstellten Persin abhängt, kann es langfristig nicht erfolgreich sein. Glaub mir, ich bin genau diese Person in meinem Unternehmen 🤯

@nerdherz

[masek@infosec.exchange]

@nerdherz Sich da aktiv einzubringen ist seltsamerweise sehr schwer.

Ich habe immer wieder versucht mich typisieren zu lassen. Anlass war die schwere Erkrankung eines Freundes (inzwischen mangels Spender verstorben).

Über Jahre hiess es immer: sie sind zu schwer, daher machen wir mit ihnen keine Typisierung. Als ich dann leicht genug war, hieß es: sie sind zu alt (ich war 55, Spenden geht bis 60, aber man typisiert einen 55jährigen nicht mehr).

Ähnliches bei der Blutspende. Ich nehme ein neues Medikament und werde "wegen des Risikos" ausgeschlossen. Auf die Frage "welches Risiko" (andere Blutspende-Stellen in DE sehen da null Probleme) ist die Antwort "Das verstehen sie als medizinischer Laie nicht".

Ich wundere mich nicht, dass die Anzahl der Spender in Deutschland so niedrig ist. Und dann kommen solche Dinge wie vom AG Deines Bruders noch dazu.