Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen.
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
@kattascha
Damit die Arbeitsentlasung nicht Überhand nimmt, haben wir doch jetzt zum Glück KI.
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
@kattascha Das schreit förmlich danach, alle Menschen zu gleichen Teilen zu Anteilseignern zu machen. Dann dürfen die Konzerne gerne ihre Gewinne an die Shareholder ausschütten
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@kattascha Da braucht es dann schon gut organisierte Arbeitnehmer, die das dann auch durchsetzen. So wie früher als die IG Metall noch die 35 Std-Woche erstreikt hat.
@lupusalex @kattascha eine 35-was?! 🤨
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
@kattascha "Roboter bauen Roboter, aber wir putzen Toiletten, bis wir siebzig sind" - Disarstar
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
@kattascha Der Trick ist immer, die Definition von „uns“ bzw. „wir“ nicht offenzulegen.
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
Das paradoxe ist vor allem dass wir, wenn dann die Maschinen die arbeit machen, über faule arbeitslose maulen. Das Geld verschwindet dann in den Händen derer die die Maschinen besitzen und keine Steuern in Deutschland bezahlen wollen. Deutschland erwirtschaftet umgerechnet PRO KOPF, vom Säugling bis zum Rentner und alle arbeitslosen und kranken, rund 4.460.-€ im Monat und trotzdem ist jedes siebte Kind armutgefährdet.
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@kattascha "Roboter bauen Roboter, aber wir putzen Toiletten, bis wir siebzig sind" - Disarstar
@erkannnix @kattascha
Denn Spruch muss ich mir Merken. Auf zum 2. Mai. -
Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
@kattascha Also bei uns* gibt es ein ziemlich gutes Mitarbeiteraktienprogramm. Wer teilnimmt, profitiert tatsächlich unmittelbar an guten Unternehmensergebnissen. Tariferhöhungen gibt's natürlich auch regelmäßig.
*(Einer der zehn größten DAX-Konzerne in DE)
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@erkannnix @kattascha
Denn Spruch muss ich mir Merken. Auf zum 2. Mai.@tunda @kattascha
Is aus diesem Song:
https://inv.nadeko.net/watch?v=fsE5W-JriyI -
Oder sowas wie "Unsere Produktivität ist aufgrund von innovationen in den letzten 5 Jahren um 85% gestiegen. Lass mal die Arbeitszeit der Mitarbeiter verkürzen!"
@marquito @kattascha Ich werde nie vergessen, wie Ackermann es fertig brachte, in der gleichen Rede ein Rekordergebnis und Massenentlassungen bei der Deutschen Bank zu verkünden.
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
@kattascha es gibt bereits archäologische Funde aus China die aufgezeigt haben dass bei der Einführung einer neuen Sichel der Ernteertrag signifikant erhöht werden konnte und selbst da, vor tausenden von Jahren, gab es trotz Produktivitätssteigerung keine höheren Auszahlungen an die Arbeiter. Wir fallen da schon sehr lange drauf rein bzw. lassen es einfach passieren.
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@kattascha Da braucht es dann schon gut organisierte Arbeitnehmer, die das dann auch durchsetzen. So wie früher als die IG Metall noch die 35 Std-Woche erstreikt hat.
@lupusalex @kattascha Ich bin nicht sicher, ob sie das nicht bereut haben. Lohnerhöhung lässt sich in zukünftigen Tarifrunden nicht so leicht rückgängig machen wie Arbeitszeiterleichterung.
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
@kattascha
Der Zweck der kapitalistischen Marktwirtschaft (die nach Marx dem Babarentum gleichzusetzen ist, da sie Geld nutzt) ist sich (Kapitalist) die Arbeitskraft ander Menschen anzueignen.Insofern ist da nichts zu bemängeln.
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
@kattascha Das sitzt mittlererweile tief in unserem Selbstverständnis einer "Leistungskultur". Viel lässt sich auch ablesen an "Selbstoptimierung": Oft der körperliche Ausgleich nur zum Zweck der Leistungserhaltung/-steigerung zelebriert.
Ein aussagekräftiges Video dazu: arte Psycho "Wenn Arbeit krank macht", 27Min., rbb/arte 2024
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Wirklich erstaunlich, dass es immer wieder gelingt, Menschen glauben zu machen, technische Innovation allein werde uns allen mehr Einkommen bei weniger Arbeit bringen. Als wenn große Konzerne jemals gesagt hätten: "Ui, das ist aber überraschend viel Gewinn dieses Jahr. Verteilen wir das mal lieber an die Arbeitnehmerschaft, statt an die Shareholder."
Das Problem liegt tiefer: Die Menschen glauben wirklich man könnte nicht OHNE regierenden Führer, bzw. OHNE "Freiheit" von unternehmerischen Abwägungen zu "Arbeit macht frei" zusammen leben - Erschreckend, schon das zu lesen, nicht wahr
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